- Kundenspezifische Kompetenzbedarfe analysieren und Lernziele definieren
- Entwicklung von Kompetenzmessungsmodellen
- Maßgeschneiderte Learning Journeys für unterschiedliche Zielgruppen konzipieren
- Lernarchitekturen, Blended-Learning-Konzepte und digitale Lernpfade entwickeln
- Passende Lernformate (Präsenz, Virtual Classroom, E-Learning, Social Learning, Learning Nuggets, Coaching etc.) identifizieren und kombinieren
- aktuelle Trends in Learning & Development, KI-gestütztem Lernen und New Learning beobachten und antizipieren
- Lernerfolg und Wirksamkeit evaluieren, messen und optimieren
Lernarchitekt (m/w/d) für den Bereich Competence Development & Learning Solutions
Wuppertal
Vollzeit
Festanstellung
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Bildungswissenschaften, Erwachsenenbildung, Wirtschaftspädagogik, Mediendidaktik, Bildungsmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Erste praktische Erfahrung in Learning & Development, Personalentwicklung , Bildungsmanagement oder Weiterbildung
- Kenntnisse in Mediendidaktik, Learning Experience Design und digitalem Lernen
- Verständnis von Lerntransfer, Evaluation und Wirkungsmessung von Lernmaßnahmen
- Hohe Kundenorientierung und Beratungskompetenz
- Analytisches Denken und Konzeptionsstärke
- Kreativität, Kommunikationsstärke und Begeisterung für neue Technologien
- Interesse an KI, Future Skills und digitalem Lernen
Warum wir?
- Eine spannende Arbeitsumgebung und Branche, die sich im Wandel befindet
- Gestaltungsfreiheit für neue Ideen und deren Umsetzung
- Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen (w/w/d)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten bis zu acht Tage pro Monat
- Attraktive Vergütung sowie weitere soziale Leistungen
- Am Standort Wuppertal die direkte Nachbarschaft zum Wuppertaler Zoo
Über uns
Die TAW (Technische Akademie Wuppertal e.V.) ist führender Anbieter für Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit ihrem Weiterbildungsangebot schafft die TAW Perspektiven für Fach- und Führungskräfte in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Seit über 70 Jahren qualifizieren die TAW und ihre Tochtergesellschaften Menschen mit Weiterbildungen für jede Karrierestufe. Als Partner begleitet die TAW mit dem Fokus im Weiterbildungswesen, das Institut für Korrosionsschutz Dresden GmbH (IKS), Industrieforschungseinrichtung im aktiven und passiven Korrosionsschutzes und anerkannter Forschungsdienstleister für kleine, mittelständische und große Unternehmen.